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人才培養(yǎng)

人才是企業(yè)生存和發(fā)展的戰(zhàn)略性資源,中建瑞祥始終秉持“以人為本”的人才理念,,積極營造尊重,、理解、誠信,、友好的氛圍,,尊重人的知識和才能,建立健全多渠道,、多樣化的人才引進,、選用、開發(fā)機制,,為人才提供成長平臺,,使人才成為企業(yè)持續(xù)發(fā)展的有力支撐,實現(xiàn)企業(yè)和人才共同成長,、共同發(fā)展,。

人才隊伍

以素質(zhì),、能力和業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向,重點圍繞三支隊伍建設(shè):建設(shè)高素質(zhì)的經(jīng)營管理干部隊伍,、專業(yè)技術(shù)人才隊伍和后備人才隊伍,。

人才理念

育人是用人的基礎(chǔ)。根據(jù)不同類別,、不同層次人才的特點,,不斷完善和創(chuàng)新人才培養(yǎng)機制,把理論培訓(xùn)與實踐鍛煉,、國內(nèi)培養(yǎng)與出國培訓(xùn),、短期培訓(xùn)與職業(yè)教育等有機結(jié)合,建立廣覆蓋,、多層次,、開放式的人才培養(yǎng)體系,,逐步建立起符合集團型企業(yè)環(huán)境的人才培養(yǎng)新模式,。
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  • 計劃運營經(jīng)理

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    • 工作地點:北京
    • 所屬部門:工程管理部
    • 發(fā)布時間:2018-01-11
    • 薪資待遇:面議
    • 工作年限:10年以上
    • 所需學(xué)歷:本科
    • 招聘人數(shù):2人
    • 職位有效區(qū):2018-12-31

    崗位職責:

    1、負責轄管企業(yè)經(jīng)營計劃方案對接下達,、年度經(jīng)營目標落實及日常經(jīng)營計劃執(zhí)行情況的月度分析,、過程管控及年末監(jiān)督考評;
    2,、負責指導(dǎo),、協(xié)調(diào)、督促轄管企業(yè)年度重點工作的實施,,對執(zhí)行過程中出現(xiàn)的重大問題和突發(fā)事件進行協(xié)調(diào)管理,;

    任職條件:

    1、全日制本科或以上學(xué)歷,,主修企業(yè)管理,、經(jīng)濟、財務(wù)等相關(guān)專業(yè),;
    2,、五年以上大型企業(yè)計劃運營管理、戰(zhàn)略管理等相關(guān)工作經(jīng)驗,,對制造,、賓館、商城,、別墅等行業(yè)至少熟悉其中之一,。
    3、全日制本科或以上學(xué)歷,,主修企業(yè)管理,、經(jīng)濟、財務(wù)等相關(guān)專業(yè);
    4,、五年以上大型企業(yè)計劃運營管理,、戰(zhàn)略管理等相關(guān)工作經(jīng)驗,對制造,、賓館,、商城、別墅等行業(yè)至少熟悉其中之一,。
    5,、全日制本科或以上學(xué)歷,主修企業(yè)管理,、經(jīng)濟,、財務(wù)等相關(guān)專業(yè);
    6,、五年以上大型企業(yè)計劃運營管理,、戰(zhàn)略管理等相關(guān)工作經(jīng)驗,對制造,、賓館,、商城、別墅等行業(yè)至少熟悉其中之一,。

    簡歷投遞郵箱:[email protected] (標題格式:姓名+崗位名稱)


  • 法務(wù)經(jīng)理

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    • 工作地點:北京
    • 所屬部門:工程管理部
    • 發(fā)布時間:2018-01-11
    • 薪資待遇:面談
    • 工作年限:面談
    • 所需學(xué)歷:
    • 招聘人數(shù):
    • 職位有效區(qū):

    崗位職責:

    1,、負責轄管企業(yè)經(jīng)營計劃方案對接下達、年度經(jīng)營目標落實及日常經(jīng)營計劃執(zhí)行情況的月度分析,、過程管控及年末監(jiān)督考評,;

    2、負責指導(dǎo),、協(xié)調(diào),、督促轄管企業(yè)年度重點工作的實施,對執(zhí)行過程中出現(xiàn)的重大問題和突發(fā)事件進行協(xié)調(diào)管理,;

    任職條件:


    1,、全日制本科或以上學(xué)歷,主修企業(yè)管理,、經(jīng)濟,、財務(wù)等相關(guān)專業(yè);

    2,、五年以上大型企業(yè)計劃運營管理,、戰(zhàn)略管理等相關(guān)工作經(jīng)驗,對制造,、賓館,、商城,、別墅等行業(yè)至少熟悉其中之一。

    3,、全日制本科或以上學(xué)歷,,主修企業(yè)管理、經(jīng)濟,、財務(wù)等相關(guān)專業(yè),;

    4、五年以上大型企業(yè)計劃運營管理,、戰(zhàn)略管理等相關(guān)工作經(jīng)驗,,

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